41 אחוזים מהמיעוטים האתניים בבריטניה סבלו מיחס עוין וגזענות בעבודה בחמש השנים האחרונות, כך עולה ממחקר מקיף שערכה לשכת המסחר בממלכה המאוחדת. מן המחקר עולה עוד כי בקרב עובדים צעירים בני 25 עד 34 שיעור אלו שסבלו מיחס גזעני בעבודה עומד על 52 אחוזים. לצרכי המחקר התנהגות גזענית הוגדרה כ"בדיחות על גזע, הערות על מראה חיצוני או הטרדה ובריונות במקום העבודה".
במחקר השתתפו 1,750 בני אדם המשתייכים למיעוטים אתניים בבריטניה בהם שחורים, מהגרים מפקיסטן והודו ומיעוטים נוספים. ממצא מדאיג נוסף העלה שעובדים חוששים לדווח להנהלה על הערות גזעניות שספגו ו-44 אחוזים מהמשתתפים במחקר סיפרו כי העדיפו לא להתלונן כיוון שהתלונה "לא תזכה ליחס רציני".
דובר מטעם ממשלת בריטניה התייחס לממצאי המחקר ואמר: "הממצאים מחייבים אותנו לפעול למען חברה מכילה הרבה יותר שמקדמת אפשרויות תעסוקתיות נרחבות יותר עבור מגוון אוכלוסיות".
